I et svar til Folketingets erhvervsudvalg hedder det: ”Spørgsmål: Vil ministeren oplyse, hvilken proces der er sat i gang for at imødekomme EU-direktivet om måltal for repræsentation af kvinder i bestyrelser? I forlængelse heraf, forventer ministeren, at Danmark når at implementere direktivet inden udgangen af 2024, som det er pålagt af Europa-Parlamentet? (Ministerens) Svar: Jeg kan oplyse, at der arbejdes på rettidig implementering af Europa-Parlamentets og Rådets direktiv EU 2022/2381 af 23. november 2022 om en mere ligelig kønsfordeling blandt ledelsesmedlemmer i børsnoterede selskaber og tilhørende foranstaltninger (kønsbalancedirektivet). Det er forventningen, at der vil blive fremsat et lovforslag i løbet af efteråret, der gennemfører kønsbalancedirektivet i dansk ret. Dette sker med henblik på, at loven træder i kraft den 28. december 2024, hvilket er sammenfaldende med implementeringsfristen i direktivet.”
Morten W. Langer
