I forhold til sidste års Rating af Fondsledelse har der især været fremgang at spore på de målepunkter, der handler om oplysning om en kontaktperson til fonden, og om proces ved indstilling af nye bestyrelsesmedlemmer. Kun henholdsvis 10 og 13 fonde oplyser om disse punkter. Flest fonde lever op til, at mere end halvdelen af bestyrelsesmedlemmerne har siddet mindre end ti år i bestyrelsen, og halvdelen af fondene har mindst en fjerdedel kvinder i bestyrelsen. Omkring 20 fonde oplyser om uafhængighed og om aldersgrænser.
Udgangspunktet for valget af målepunkter er, at der ikke tidligere har været regler eller forventninger til erhvervsdrivendes fondes rapportering om selskabsledelse. Målepunkterne tager udgangspunkt i de anbefalinger, Komiteen for God Fondsledelse har udarbejdet. I første omgang har vi udvalgt nogle enkle og ”lette” anbefalinger. Fra næste år overvejer vi at stramme skruen og give point for beskrivelse af uddelingsstrategi, samt konkrete uddelinger fordelt på kategorier.
Læs hele artiklen i Økonomisk Ugebrev Ledelse nr. 15.
