I dag er verden langt mere kompleks og tempoet højere end tidligere. Det stiller helt andre krav til både CEO’s og bestyrelser i danske virksomheder, sagde Lars Frederiksen, bestyrelsesformand i Matas, i et indlæg på Økonomisk Ugebrevs konference ”Profil af den nye Toperhvervsleder.” Hvis ikke bestyrelsesmedlemmer tilfører værdi, bør de udskiftes. Engang var topchefernes verden simpel. Udviklingen var lineær. Konkurrenter og markedet var til at overskue. Budgetter og strategier var blot fremskrivninger af fortiden plus lidt ekstra. I dag er virkeligheden en ganske anden, lød en af Lars Frederiksens centrale pointe under hans indlæg på konference.
Læs hele artiklen i Økonomisk Ugebrev Ledelse nr. 8.
