Det sker i dag langt hyppigere end tidligere, at hæderkronede virksomheder pludseligt falder bagud. De bliver ofre for, at de har fokuseret på deres styrker her og nu, og har glemt at udvikle forretningen til fremtiden ved at imødegå nye tendenser i marked, teknologi eller kundeadfærd. Der er ikke noget quick-fix til at få læring ind i virksomhedens kultur, og toplederen kan være...
Vær et skridt foran
Få unik indsigt i de vigtigste erhvervsbegivenheder og dybdegående analyser, så du som investor, rådgiver og topleder kan handle proaktivt og kapitalisere på ændringer.
- Vi filtrerer støjen fra den daglige nyhedscyklus og analyserer de mest betydningsfulde tendenser.
- Du får dybdegående og faktatjekket journalistik om vigtige erhvervsbegivenheder lige nu.
- Adgang til alle artikler på ugebrev.dk.
399,-
pr. måned
Allerede abonnent? Log ind her
