Tax Governance Rating 2018: De største danske virksomheder er generelt ikke kendt for hård aggressiv skatteplanlægning. Men omvendt er selv de bedste danske selskaber meget langt fra at præstere på højeste internationale rapporteringsniveau.
Eksempelvis Mærsk, de større banker, Carlsberg, Ørsted, Novo Nordisk, TDC og Dansk Supermarked får alle topplaceringer i Økonomisk Ugebrev Ledelses Tax Governance Rating 2018. Men sammenligner man de bedste danske selskabers offentligt tilgængelige skatterapporteringer med internationale frontløbere – fx den australske minegigant BHP Billiton, den hollandske fødevarekoncern Unilever, det engelske teleselskab Vodafone og den engelsk-hollandske olie- og energimastodont Shell, fremstår de danske virksomheder særdeles blege.
Nok er flere af de nævnte internationale giganter også blevet kritiseret for samfundsansvarlige etiske brister, herunder tillige for aggressiv skatteplanlægning. Men vurderes selskaberne alene på indhold, omfang og transparens efter syv specifikke ratingkriterier i deres respektive skatterapporteringer, vil selv de bedste danske virksomheder kunne finde inspiration til forbedringer.
Læs også: Top 100 tabel: Tax Governance
For det første viser Økonomisk Ugebrev Ledelses årlige Tax Governance Rating helt overordnet, at kun knap 50 danske virksomheder i Top 100 kan fremvise en skatterapportering, som formår at levere på blot minimum et af de i alt syv ratingkriterier, som baserer sig på principper fra ”The B-Teams” ” A New Bar for Responsible Tax ”. Med andre ord rapporterer mere end halvdelen af danske Top 100 virksomheder på et absolut minimum uden yderligere informationer til offentligheden end hvad loven lige akkurat kræver. Skattespørgsmålet er altså for de fleste danske virksomheder udelukkende et spørgsmål om compliance.
For det andet er selv de bedste danske selskaber generelt lukkede som østers med kun meget sparsomme oplysninger på de målepunkter, hvor de scorer point i forhold til rating-kriterierne. Det drejer sig ikke mindst om land-for-land rapporteringer. Kun danske selskaber i brancher, som er ramt af særlige lovmæssige krav, oplyser om skatteforhold land-for-land, og selv her er oplysningerne begrænsede i forhold til de internationale frontløbere på området. Vodafone oplyser fx meget fyldestgørende om land-for-land skattebetalinger – herunder om de risici, der er forbundet med lokale skatteforhold. Og Vodafone forklarer endda gennem konkrete cases årsagerne til fx meget lave skatteprocenter i udvalgte lande. Bl.a. forklarer Vodafone om ”Why does Vodafone pay little or no UK Corporation Tax?” i deres rapport om ” Taxation and our totaleconomic contribution to public finances ”
Læs også: Danske selskaber lukkede om globale skatteforhold
For det tredje giver flere af de internationale frontlø-bere oplysninger om skatte- og organisationsstrukturer i skattelylande. BHP forklarer i deres rapport om aktiviteter på bl.a. British Virgin Islands, Guernsey, Cayman Islands og Panama: ”We locate our business activities where value is created and do not engage in aggressive tax planning. We currently have nine subsidiaries in ‘tax haven’ countries,” indleder BHP oversigten med.
For det fjerde gør flere af de førende internationale virksomheder meget ud af at oplyse om, hvilke skatteincitamenter, som ligger til grund for skatteplanlægningen. Unilever skriver om deres incitamenter, at ”A number of the territories in which we operate offer incentives of various kinds. We seek to use these incentives where they are aligned with our business and operational objectives and where they require economic substance in order for the tax incentive to be granted”.
Tax Governance Rating 2018 – sådan har vi gjort
Økonomisk Ugebrev Ledelse tager pulsen på danske Top 100 selskabers skatterapporteringer. Ratingen bygger på syv målepunkter inspireret af bl.a. Sir Richard Bransons B-Teams principper i ” A New Bar for Responsible Tax ”. Ratingen vurderer om danske selskaber rapporterer i forhold til hvert enkelt kriterie i en grad, der efter sund fornuft kan vurderes som tilstrækkeligt. Ratingen vurderer således ikke kvaliteten af rapporteringen, men omfang, transparens og detaljeringsgrad. Selskabet tildeles et point for hvert af de syv målepunkter, selskabet lever op til. Alle 100 selskaber er via tekstanalysesoftwaren Wordmaps blevet undersøgt på bagrund af tilgængelige rapporter – herunder årsrapport, CSR-rapport, Governance-rapport og skatterapport samt andre relevante dokumenter selskaberne har offentliggjort. Wordmaps gør det muligt at søge dybt og effektivt på skatteforhold og relaterede områder. Se de syv ratingkriterier i oversigten på side 16.
Vær et skridt foran
Få unik indsigt i de vigtigste erhvervsbegivenheder og dybdegående analyser, så du som investor, rådgiver og topleder kan handle proaktivt og kapitalisere på ændringer.
- Vi filtrerer støjen fra den daglige nyhedscyklus og analyserer de mest betydningsfulde tendenser.
- Du får dybdegående og faktatjekket journalistik om vigtige erhvervsbegivenheder lige nu.
- Adgang til alle artikler på ugebrev.dk.
