Mange danske virksomheder har en målsætning om, at mindst 40% af lederstillingerne skal bestrides af det underrepræsenterede køn, typisk kvinder. Topdanmark har valgt at gå mod strømmen og bryde med den binære kønsopfattelse, der inddeler personer i enten kvinder eller mænd. Som konsekvens heraf sigter forsikringsgiganten mod, at et køn maksimalt skal bestride 60% af...
Vær et skridt foran
Få unik indsigt i de vigtigste erhvervsbegivenheder og dybdegående analyser, så du som investor, rådgiver og topleder kan handle proaktivt og kapitalisere på ændringer.
- Vi filtrerer støjen fra den daglige nyhedscyklus og analyserer de mest betydningsfulde tendenser.
- Du får dybdegående og faktatjekket journalistik om vigtige erhvervsbegivenheder lige nu.
- Adgang til alle artikler på ugebrev.dk.
399,-
pr. måned
Allerede abonnent? Log ind her
