Annonce

Log ud Log ind
Log ud Log ind
Finans

Kæmpe afkastforskelle internt i pensionskasser kan udløse oprør

Carsten Vitoft

mandag 24. januar 2022 kl. 11:30

Flere pensionskasser risikerer nu medlemsoprør, efter de har udmeldt kontorenter ud for det kommende år, der giver medlemmerne i samme pensionskasse enten rekordstilskrivning på op mod 20 pct. eller et stort rundt nul – i de helt de samme produkter, der endda sælges som solidariske.

Normalt kan det blive et problem for pensionskasser, hvis afkastet vedvarende er meget lavt. Men nu står flere pensionskasser over for det omvendte problem – at afkastene er blevet for høje. Det fremgår af de netop udmeldte kontorenter for næste år, hvor sikre pensionsprodukter med en garanti nu er begyndt at give afkast helt op mod 20 pct. årligt.

Eksempelvis Pensam har nu udmeldt en kontorente for det kommende år på næsten 18 pct., mens P+ har meldt 11,5 pct. ud. Det er endda på et traditionelt pensionsprodukt med garanti.

Vil møde kritik
Problemet er, at det kun er en del af pensionskassernes kunder, der får dette store afkast. Andre i samme pensionskasse må nøjes med en forventning om et afkast på et stort rundt nul eller få pct. i 2022. Og det, selvom de har helt det samme traditionelle produkt med en garanti. Forskellen er, at de tilhører en anden medlemsgruppe i deres pensionskasse.

Eksperter forventer, at forskelsbehandlingen vil møde kritik fra de medlemmer, som får tæt på nul i afkast – især fordi pensionskasserne stolt markedsfører sig på deres hjemmeside med de tårnhøje afkast.

”Det er klart, at det her kan skabe utilfredshed blandt de medlemmer og kunder, der ikke kan genkende sig selv i det billede, der markedsføres. De skal jo helst få en opfattelse af, at afkastene fordeles rimeligt og på den måde have tillid til, at deres pensionskasse forrenter deres pensioner ordentligt. Det kan blive en stor kommunikationsudfordring i forhold til medlemmerne. De må enten forklare medlemmerne, at de selv har valgt den vej, eller at de selv kan vælge anderledes,” siger Jens Almegaard, som er selvstændig og tidligere chef for kommunikation i Industriens Pension.

Men kunderne kan ikke vælge de høje afkast, og nogle steder kan de ikke en gang vælge sig over i et moderne markedsrenteprodukt, hvor afkastene historisk har været meget højere. Det gælder eksempelvis i Lærernes Pension.

Om det ligefrem kan skabe en shitstorm mod pensionskasserne i de mest ekstreme tilfælde, er nok tvivlsomt. Men i stedet for at prale af de høje kontorenter, kunne flere pensionskasser måske have gavn af at få strikket deres egen historie sammen, så den holder. Der er så småt utilfredshed rundt omkring på de sociale medier, hvor P+ eksempelvis oplever medlemmer, som ønsker nye produkter, som er mere for de unge og kan skabe højere afkast.

”Depotrenterne er forskellige, fordi der ikke må ske en omfordeling fra ét medlem til et andet. Vi arbejder generelt på at gøre det så enkelt som muligt for vores medlemmer at få indblik i deres pension. Derfor er det også en løbende og vigtig kommunikationsopgave for os at forklare baggrunden for depotrenterne til vores medlemmer. Det er relativt teknisk og knyttet op på flere forskellige gamle regulativer. Derfor oplever vi også, at medlemmerne løbende henvender sig og spørger ind til deres depotrente,” forklarer konsulent Johan Trærup fra P+.

Svaret til medlemmerne indeholder en forklaring af, hvordan deres depotrente er fastlagt ud fra de regler, der gælder for deres pensionsordning (f.eks. ”rentegarantier”). Og P+ arbejder også på et omvalg til sommer.

Nogle var fremsynede
Også i Sampension beskriver medlemmer en kontorente på 3,5 pct. som lavt. Men generelt set er det Sampension, Pensiondanmark og Industriens Pension, der var mest fremsynede her, da de for år tilbage tvang alle medlemmerne væk fra de traditionelle pensioner og over på markedsrente, hvor alle kunder får det samme afkast.

Her vælger de også selv, og så det nemmere at fortælle dem, at de kan vælge anderledes, hvis de ikke er tilfredse med det løbende afkast. Disse omvalg skete efter enighed med baglandet i fagbevægelsen, og her kan andre pensionskasser godt få de samme udfordringer med at forklare, hvorfor der er så store forskelle – og at man samtidig er tvunget til at spare op i en pensionskasse, hvor man ikke en gang kan vælge et andet produkt.   

Carsten Vitoft

Vær et skridt foran

Få unik indsigt i de vigtigste erhvervsbegivenheder og dybdegående analyser, så du som investor, rådgiver og topleder kan handle proaktivt og kapitalisere på ændringer.

299,-

pr. måned

Allerede abonnent? Log ind her

Tilmeld dig vores gratis nyhedsbrev om
Finans og Økonomi

Få de vigtigste finansnyheder direkte i indbakken. 
Det er gratis og udkommer tirsdag og torsdag kl. 9.00.

Jeg giver samtykke til, at I sender mig mails med de seneste historier fra Økonomisk Ugebrev. Lejlighedsvis må I gerne sende mig gode tilbud og information om events. Samtidig accepterer jeg ØU’s Privatlivspolitik.

Du kan til enhver tid afmelde dig med et enkelt klik.
Del på facebook
Del på twitter
Del på linkedin
Del på email
Del på print

[postviewcount]

Følg virksomhederne fra denne artikel
Skriv dig op her, og modtag en mail direkte i din indbakke, så snart vi skriver om virksomhederne, du følger.

Jobannoncer

Energinet søger økonom til projekter i den grønne omstilling
Region Syddanmark
Private Banking rådgiver søges til Ringkjøbing Landbobank i Aarhus
Region Midt
Økonomikonsulent til tværgående anlægsstyring
Region Sjælland
Opsøgende privatrådgiver til Ringkjøbing Landbobank i Aarhus
Region Midtjylland
Finanstilsynet søger Vicekontorchef til kapitalmarkedsanalyse
Region Hovedstaden
Head of Finance and Controlling til Kalundborg Refinery
Region Sjælland
Er business controlling i staten noget for dig?
Region Hovedstaden
Vil du arbejde med økonomisk rådgivning for nogle af Danmarks største virksomheder?
Region Hovedstaden
Projektkonsulent til forretningskritisk projekt i Udviklings- og Forenklingsstyrelsen
Region Hovedstaden
Grant Thornton søger revisor med minimum et par års erfaring
Region Hovedstaden
Topdanmark søger IT-udvikler med flair for økonomi til transformationsprogram
Region Hovedstaden
Grant Thornton Denmark søger erfaren revisor
Region Hovedstaden
Kalundborg kommune søger økonomimedarbejder med talent for præcision og udvikling (genopslag)
Region Sjælland
Møns Bank i Næstved søger erhvervsrådgiver – er det dig?
Region Sjælland
Plesner søger økonom til ambitiøs økonomisk analyseenhed
Region Hovedstaden
AC Birk søger Økonomichef med fokus på bæredygtig økonomi for vores 3 spændende forretningsenheder
Region Midtjylland
Kreditkonsulent søges til Danske Andelskassers Bank A/S
Region Midtjylland
Røde Kors søger en Blended Finance Advisor
Region Hovedstaden
Ringkøbing Landbobank søger Privatrådgiver til hovedkontoret i Ringkøbing
Region Midtjylland
Senior Director for Humanitarian Innovative Finance Hub
Region Hovedstaden
Sparekassen Kronjylland søger kvantitativ analytiker eller statistiker
Region Midtjylland
Forretningsorienteret controller til økonomistyring i Vejdirektoratet
Region Hovedstaden
Vil du være med til at udvikle vores ledelsesteam, og brænder du for ledelse?
Region Sjælland
Hans Knudsen Instituttet søger Senior Business Controller til økonomiafdeling
Region Hovedstaden
KPMG søger målrettede MidMarket-revisorer
Region Hovedstaden
Spændende juridiske stillinger indenfor et område med stor politisk bevågenhed
Region Hovedstaden
Skattestyrelsen søger teamkoordinator til transfer pricing
Region Hovedstaden
Udløber snart
Brænder du for at bidrage til den regnskabsmæssige understøttelse af staten
Region Hovedstaden

Mere fra ØU Finans

Seneste nyt

Mest læste

Få dit daglige nyhedsoverblik i din indbakke

Seneste rapporter fra eksterne rådgivere

Dybdegående og original 
journalistik siden 1994

Økonomisk Ugebrev har i mere end 25 år leveret indsigtsfuld og dagsordensættende journalistik og analyser til læserne og den brede offentlighed. 

Vi tager ansvar for vores indhold og er tilmeldt:

OM ØU

Log ind

KONTAKT

Salg: [email protected]
Jobannoncer: jobannonc[email protected]
Redaktion: [email protected]
Annonce materialer: [email protected]
Bogholderi: [email protected]

Skriv til os på: [email protected]
Vi bestræber os på at besvare henvendelser indenfor 24 timer.
Telefonisk henvendelse: 70 23 40 10
Telefonerne er åbne alle hverdage fra: 10-15

Økonomisk Ugebrev A/S
CVR-nr.: 31760623
Forbindelsesvej 12, 2. tv
2100 København Ø

Log ind

Har du ikke allerede en bruger? Opret dig her.

Påskegave

Få to GRATIS analyser af Novo Nordisk & Zealand Pharma 

FÅ VORES STORE NYTÅRSUDGAVE AF FORMUE

Her er de 10 bedste aktier i 2022

Tilbuddet udløber om:
dage
timer
min.
sek.

Analyse af og prognoser for Fixed Income (statsrenter)

Direkte adgang til opdaterede analyser fra toneangivende finanshuse:

Goldman Sachs

Fidelity

Danske Bank

Morgan Stanley

ABN Amro

Jyske Bank

UBS

SEB

Natixis

Handelsbanken

Merril Lynch 

Analyse og prognoser for kort rente, samt for centralbankernes politikker

Links:

RBC

Capital Economics

Yardeni – Central Bank Balance Sheet 

Investing.com: FED Watch Monitor Tool

Nordea

Scotiabank

 

Log ind

[esi iteras-paywall-login paywallid="qwerty123"]